Pertama, pengadilan melarang staf tanpa tes COVID, vaksin dari sekolah

Maret 21, 2021 by Tidak ada Komentar


Pengadilan Tenaga Kerja Tel Aviv memutuskan pada hari Minggu bahwa dewan lokal Kochav Yair-Tzur Yigal dapat melarang seorang asisten dari sekolah jika dia tidak setuju untuk menjalani tes virus corona atau menerima vaksinasi untuk melawan virus.

Keputusan itu diambil setelah seorang asisten di sebuah sekolah di kotamadya mengajukan pengaduan ke pengadilan terhadap kebijakan dewan yang melarang staf yang tidak menjalani tes virus corona setiap tujuh hari atau menerima vaksinasi COVID.

Hakim Meirav Kleiman menyatakan dalam putusannya bahwa pengadilan tidak percaya bahwa “hak pemohon yang tampak lebih besar daripada hak dan kewajiban tergugat untuk menjaga kesejahteraan siswa, tenaga kependidikan dan orang tua siswa dan menurut kami, keseimbangan kenyamanan jelas condong, saat ini, ke sisi responden yang percaya pada keselamatan semua orang yang datang melalui gerbangnya – bekerja dan tidak – anak-anak dan orang dewasa. “

Pengadilan menekankan bahwa hal itu tidak mengharuskan dan tidak diminta untuk meminta pemohon divaksinasi tanpa persetujuannya. Pengadilan juga setuju bahwa persyaratan untuk menjalani tes yang bertentangan dengan keinginan pemohon memang berdampak pada hak fundamentalnya atas otonomi tubuh, namun, pengadilan menekankan bahwa kehidupan dan kesehatan siswa, orang tua dan staf sekolah menang, karena ” superioritas dan pentingnya “hak untuk hidup dan kesehatan” tidak perlu dipersoalkan. “

Pengadilan menambahkan bahwa mereka tidak setuju dengan klaim bahwa “tidak ada sumber hukum” untuk persyaratan dewan untuk mengurus kepentingan siswa, orang tua dan staf atau untuk meminta tes virus corona, sebagai dewan, sebagai pemilik dari sekolah, mempunyai tugas untuk menjamin keselamatan karyawannya dan siswa serta orang tuanya.

Keputusan tersebut menekankan bahwa hak untuk hidup adalah “hak fundamental dari tingkat yang lebih tinggi – hak paling mendasar, yang menjadi dasar semua hak,” dan bahwa hak dasar atas martabat dan privasi berada pada tingkat yang lebih rendah.

“Ini adalah preseden yang disambut baik yang akan mempengaruhi seluruh sistem pendidikan dan seluruh ekonomi Israel,” kata Naama Shabtay Bahar, pengacara yang mewakili dewan lokal, dalam menanggapi keputusan tersebut. “Pengadilan Tenaga Kerja dengan sangat bijak membuat keseimbangan yang tepat antara hak-hak pekerja dan kepentingan publik secara keseluruhan. Setiap karyawan dapat memutuskan tubuhnya dan hak untuk divaksinasi atau tidak. Tetapi setiap karyawan juga harus bertanggung jawab atas keputusannya. Tentu Tentu saja, tanggung jawab tidak boleh ditempatkan pada pemberi kerja, yang seluruh tujuannya adalah untuk melindungi karyawan mereka dan masyarakat umum yang datang ke gerbang tempat kerja. “


Dipersembahkan Oleh : HK Pools